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TEBS 비즈니스기획관리능력평가시험 안내
KCDI 2015-07-25 5151

TEBS 비즈니스 기획관리능력평가

TEBS(텝스) ; Test of Employee`s Business Planning & Management Skill

TEBS자격위원회 : 한국커리어개발원, 한국HRD협회, 한국마케팅협회



 

한국커리어개발원과 한국HRD협회, 한국마케팅협회가 주관하는

TEBS비즈니스기획관리능력평가 시험이 오는 2015년 10월 제1회 시험이 시행됩니다.


1. TEBS는 1인 1Project 수행능력을 갖춘 멀티플레이어 육성을 목적으로 합니다.


TEBS는 기업의 대내외적 경영환경의 급속한 변화와

치열한 글로벌 생존경쟁 및 불확실성이 증폭되고 있는 위기 상황에서

기업의 위기 극복과 미래 성장 잠재역량 확보를 통한 글로벌 경쟁력 제고를 위하여

1인 1Project를 수행할 수 있는 논리적 창의적 멀티플레이어 인재육성을 목적으로 개발되었습니다.  


2. TEBS는 NCS 시험이 아닙니다. 국내 최초 직무상식시험입니다.


NCS 시험이 직무 기초능력에 기반하는 것과는 달리

TEBS는 실질적인 직무수행에 필요한 전문지식과 스킬을 평가합니다.


TEBS는 산업/직군과 관계없이 모든 기획관리직군을 대상으로 하며

취업을 준비중인 대학생(예비직장인)과 기업 재직자를 TEBS 시험응시 대상자로 합니다.


즉, 인사/기획은 물론 영업마케팅, 생산품질, 유통서비스, 물류 등 

모든 산업/직군에서 프로젝트를 수행에 필요한 능력을 키우기 위한 시험입니다. 


3. TEBS와 NCS 그리고 인적성평가의 차이점


인적성검사 : 사고력과 의사결정 등 잠재역량평가

NCS 시험 : 산업 및 직군별 직무 기초수행능력 평가

TEBS : 산업/직군과 관계없이 재직자 프로젝트 수행능력평가

 

참고로, 

TEBS는 한국커리어개발원과 한국HRD협회, 한국마케팅협회가 주관하는 시험입니다.

기업 재직자로서 갖추어야 할 직무상식과 직무수행에 필요한 전문지식 등을 평가합니다.

 

4. TEBS는 6가지 영역에 대한 평가로 진행됩니다.


TEBS는 기업 내 위기극복 및 고질적인 다양한 문제의 해결을 위한 

프로젝트 발굴과 기획 및 수행/평가/관리 등을 수행하는데 반드시 필요한 6가지 능력을 평가합니다.

 

TEBS 평가영역은 전략기획, 문제해결, 데이터분석, 영업마케팅, 재무회계, CS경영이며

이론적 지식과 개념 및 용어의 이해 그리고 실질적인 프로젝트 적용 능력에 대하여 평가합니다.


5. TEBS 학습 지원 및 교육과정 운영


TEBS 평가영역별 시험유형의 이해를 돕기 위하여,

TEBS 홈페이지를 통해 각 평가영역별 기출문제풀이를 홈페이지에 게시할 예정입니다.


TEBS 시험 응시자를 위하여 매월 TEBS 교육과정과 함께 문제풀이반을 운영하며

TEBS 시험은 한국커리어개발원 서울본사와 대전/대구/부산/전주지사에서 매월 개최할 계획입니다.

 


6. TEBS는 3단계 등급으로 구분됩니다. 


TEBS 1급 Project Manager(80점 이상 취득자) : 프로젝트 총괄 기획/관리 및 책임자(팀장급 이상) 

TEBS 2급 Project Leader(70점 이상 취득자) : 프로젝트 수행 리더(과차장급)

TEBS 3급 Project Member(60점 이상 취득자) : 프로젝트 참여 멤버(신입사원~대리급)


7. TEBS 시험 응시 기대효과는 다음과 같습니다.

 

취업을 준비중인 대학생(예비직장인)

NCS기반의 직무교육 및 직무자격증 취득과정으로 활용할 수 있습니다.

TEBS 시험준비를 통한 실질적인 직무지식에 대한 이해와 전문적 직무지식을 배울 수 있습니다.

TEBS 시험평가 및 3등급 취득으로 직무에 대한 이해와 서류, 면접 경쟁력을 확보할 수 있습니다.

사실 TEBS는 또 하나의 직무 스펙일 수 있습니다. 하지만 선택과 집중의 기회로 삼을 수 있습니다.


기업 재직자(대졸신입 이상 모든 임직원)

TEBS 시험을 통한 기업 내 학습분위기 조성할 수 있습니다.

TEBS 시험을 통하여 재직자의 직무전문성 확보와 업무효율을 높일 수 있습니다.

TEBS 시험평가를 통한 멀티플레이어 육성과 함께 인사고과 평가에 반영할 수 있습니다. 

기업 내 문제해결을 위한 프로젝트 수행능력 확보를 통하여 기업 경쟁력 제고에 기여할 수 있습니다.

 

TEBS와 관련된 자세한 내용과 궁금하신 사항은 

2015년 8월초 오픈 예정인 TEBS 홈페이지(www.tebs.co.kr)를 참조하여 주시기 바랍니다.


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